本市では、これまで省エネルギーの推進や業務の効率化を目的に、毎年５月から１０月までの期間、クールビズの取組みとして、ノーネクタイ・ノー上着の軽装による勤務を実施してきましたが、環境省では、令和３年度よりクールビズやウォームビズの実施期間を一律に設けることをやめ、各自の判断による快適で働きやすい服装を呼び掛けています。

　本市においては、令和５年１１月より、職員の軽装による勤務の通年化を実施しておりますので、市民の皆さまや来庁される皆さまにおかれましては、ご理解の程よろしくお願いいたします。

 

１．趣旨

　・ＴＰＯ（時・場所・場面）に応じて適切な服装を選択し、軽装（ノーネクタイ・ノー上着）により勤務することにより、働きやすい環境づくりや業務の効率化を目指し、もって市民サービスの向上を図ります。

　・過度な冷暖房に頼らず、気温に合わせた服装を職員自ら選択し、環境に配慮した働き方を実現します。

２．内容

　・通年による軽装（ノーネクタイ・ノー上着）による勤務を推奨します。

　　※ネクタイ等の着用を一律に禁じるものではありません。

３．留意事項

　・公務にふさわしい服装を基本とし、市民の皆さま等に不快感を与えることなく、かつ業務に支障のないよう留意します。

　・議会、式典、会議等、社会通念上ネクタイや上着が必要と考えられる場においては、着用等適切な対応をとるものとします。